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趙華葉修建了醫院，為的就是讓自己公司的人享受醫療福利待遇，趙華枝加入股份，想到的是烏龍村的村民。烏龍村占有20%的股份，把全村的人全部免費醫療也差不多，趙華葉就同意了，烏龍村的村民和華葉公司的職工可以享受全民醫療。不過，為了防止產生醫療腐敗，每個看病的職工跟村民還是要花錢的，隻是時候要進行審核報銷。
如果是無病呻吟，天天賴在醫院裏，不但不會報銷，還會有高額的費用，這也是華葉醫院的一種防止辦法。原來的華葉診所就此撤銷，孫蘭香因為隻是赤腳醫生，就不能勝任華葉醫院的工作，就被趙華枝調到養老院做了保健大夫，劉清明因為是戶口不在烏龍村，又是退休人員，不好安排在華葉醫院，也被趙華枝一塊安排在了烏龍村養老院做保健醫生。
趙華葉在養老院加蓋了幾間房子，凡是村民頭疼腦熱的小毛病就在養老院門診看病，也是全部報銷，隻不過也是要審批才行。以前的時候，劉清明跟孫蘭香都是在華葉診所有股份的，每月都有利潤，一下子被剝奪了，也有點說不過去。這事，趙華葉就不參與了，村裏就把兩個人全部攬下來，養老院的保健診所，也實行分成製，每個人可以從利潤中提成10%，這樣一來，每個月也有上千元的收益，有時也能幾千元，也算是對得起兩個人了。
尤其是孫蘭香，原先的時候，不過是才1000多，現在能拿到幾千元，自是高興，工作的積極性比以前更高漲了。但是，兩個人的工作也是更多了，村裏的老人必須要照顧，村裏隻給他們配備了一個護士，其餘的就是能者多勞了。
尤其使孫蘭香高興的是，現在反過來了。以前的時候，劉清明是華葉診所的負責人，現在養老院保健室的負責人是自己，劉清明是職員了，自己可以管轄劉清明，這就使孫蘭香心裏有了極大的滿足。
但畢竟孫蘭香隻是一個赤腳醫生，醫術是有限的，比不上劉清明。劉清明行醫幾十年，別說是科班出身，就是幾十年的從醫經驗也不是孫蘭香所比擬的。孫蘭香也沒有管理經驗，好在保健室也不需要多大的管理才能，隻要服務好村民就行了。劉清明進了保健室之後，很是有些不適應，一個是自己說了不算了，第二個就是自己的收入有了一些影響，這就有些不爽。
不過，劉清明畢竟是老油條，很快就調整好了心態，就想出了一個主意。劉清明就跟孫蘭香建議，在保健室再上馬中醫中藥。現在的保健室雖然隻負責養老院的保健醫療，和村民的小毛病，大病都去華葉醫院了，反正是可以報銷的。可是有一樣，現在有很多病不是病，是亞健康，需要調理，吃藥看病不屬於報銷的範疇，屬於保健性質的，劉清明就看清了這一點，想在養老院再建立門診，把門麵擴大一些。
孫蘭香跟趙華枝彙報之後，趙華枝也很同意，還撥出了20萬元作為門診的基金，要劉清明重開中醫門診，當然，前提是藥價便宜，不然的話，要是村民投訴，就不好了，這一點，劉清明也欣然同意。村委就在養老院又加蓋了房屋，建立了新的中醫門診，表麵上是為了更好的照顧村裏的老人們。
劉清明在烏龍村行醫多年，已經名聲在外，外村的人自然知道，去華葉醫院看病固然好，可是畢竟是貴一些，在劉清明的保健門診看病拿藥必竟是便宜很多，養老院的門診又紅火起來，劉清明就跟村裏申請，多聘請了幾個大夫跟護士，理由是為了更好的照顧村裏的老人，其實是忙不開了，因為保健門診太過紅火。劉清明的每月的提成有恢複到原來的水平，劉清明心滿意得。
孫蘭香就更不說了，自從劉清明開展了中醫門診，自己的收入也猛增，每月七八千不說，現在還自由了。原來的時候，跟劉清明有一次肌膚之親，以後再也沒讓劉清明碰過，看著劉清明也是老母哢嚓眼的，現在再看劉清明，卻是別有一番味道了。有一次，孫蘭香就宴請劉清明，是單獨的，兩個人就再次成就了好事，把劉清明高興的，走路都哼著小調。劉清明沒有想到，自己又得到了孫蘭香，簡直比多拿幾千元錢還高興。