“你們幾個人在幹什麼，上班時間是讓你們用來吵架的，是不是不想幹了！”
主管是一個四十多歲的中年男人，平時很嚴肅的樣子，所以在他的手底下工作，大家都小心翼翼的。
“主管，是顧心安，她主動來找我們幾個人的麻煩，自己的東西找不到了，居然怪在我們的頭上。”
其中一個人惡人先告狀，走到主管的麵前，將所有的責任全都推到了我的頭上。
“主管不是這樣的，我辦公桌上的文件沒有了，我懷疑是她們幾個人拿走了，所以我正在讓他們叫出來。”
我連忙走到主管的麵前，開口解釋著。
“你說我們拿走了你的文件，你有證據嗎？如果沒有的話，你憑什麼這麼冤枉我們！”
這件事情就算是鬧到了主管這裏，她們也並沒有打算放過我，她們一直都在咄咄逼人。
我生氣的看著他們，剛剛我在找文件的時候，隻他她們幾個人是幸災樂禍的看著我，我敢肯定是她們做的，隻是我沒有證據，所以被她們堵得一句話都說不出來。
“怎麼，你沒有證據是吧？你沒有證據就不要在這裏亂說！你趕緊跟我們幾個人道歉！”
見我被堵得一句話說不出來，其中一個人走到我麵前，一臉得意的看著我，隨後大聲的開口。
她們幾個人剛才說話的聲音很高，現在整個部門的同事都在看向我們這邊，我一下子成了全部門的焦點。
“顧心安，你到底有沒有證據證明，你的文件是她們拿走的？”
聽到她們幾個都在針對我，主管的視線也轉移到了我的身上，他眉頭緊緊皺著，看向我的眼神中帶著不滿。
“沒有證據，但是我敢肯定，一定是她們幾個人做的。”
主管的問題讓我有些心虛，我如果有證據的話，還用得著跟她們爭論嗎？這主管的腦子是不是不開竅？
不過我也就隻是敢在心裏這樣想想主管了，要是真的說出我的心裏話，我還真是不敢。
“你沒有證據，你就說是做的？”見我沒有證據，主管的眉頭皺的更深了，看我的眼神中更是帶著不滿。
隨後他轉過臉去，看向那幾個針對我的女同事，語氣嚴肅的問道，“你們幾個到底又沒有看到顧心安的文件？是不是你們幾個人拿走了？”
“主管，她都沒有證據，就隨便誣陷我們，您可不能跟她也一樣的。”
見主管注意力轉移到了她們的身上，她們幾個人臉上的表情變得有些慌亂起來。
“顧心安，你沒有證據證明文件是她們拿的，就在這裏爭吵不休，是不是不把公司的製度放在眼裏？”
主管最終還是相信了她們幾個人，我心裏氣得要死，就連主管我現在也恨不能跟他爭論一番。
“主管，就因為沒有證據，就能證明事情不是她們做的了嗎？你這分明是在偏向她們！”
我指著她們幾個人，對著主管大聲的開口。