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當然還有一個辦法，那就是將這兩種做法結合起來，兩邊都拆一點，隻要保證五百米的安全距離就可以了。
老村長和村民們的要求其實並不高，在雅達利公司主動承擔醫療費用並給予一定賠償的情況下，這些淳樸的老百姓也不好意提出更多要求，他們覺得隻要雅達利整改工作做好了，不再排放汙染物就行了，至於安全距離什麼的，既然有那麼多人可以在公司裏上班，他們距離更遠，應該不會有事。
不過包飛揚和陳貴生商量後覺得，還是要嚴格執行環保標準。因為和工人上班不一樣，工人上班都會有保護措施，但是正常生活的村民們卻沒有。
另外，雅達利公司還要擴大規模，也需要繼續征地，所涉及到安全距離內的居民也不僅僅隻有西崗村，還會有其他一些村民。陳貴生提出由雅達利出資，擇地建設一個安置點，讓這些居民都搬出去，搬到安置點居住。居住標準參照現在的居住情況和人口進行綜合設計。
除了住房。搬遷還涉及到很多其他方麵的問題，比如工作，有一部分人可以進入雅達利上班，還有一些上了年紀的可以安排清潔、保安等工作。但是肯定無法全部安排妥當。有的人除了種地也沒有其他謀生技能。這些都需要雅達利公司和地方上商量解決。
還有像村民們搬到安置點以後，可能來自不同的行政村，甚至是鄉鎮。他們的行政關係怎麼理順，也是個問題。
不過雅達利公司表現出非常配合的態度，昌源縣也非常用心，問題雖然有很多，但是總能夠一條一條地逐步得到解決。
隨著陳貴生的管理團隊趕到昌源，進駐雅達利，對雅達利公司的整改開始有條不紊地迅速推進。
整改不可避免地要對張雅達原來的親信進行清洗，張雅達雖然比較跋扈，不過對公司的管理還比較到位，尤其是在生產方麵，任命了一位新港的生產經理，這位生產經理專管生產，業務能力很強，正是他的存在才使得雅達利工廠可以順利運轉。
同時他也並不參與經營上的事情，與張雅達也沒有其他關係，甚至因為環保和質量問題多次跟張雅達發生衝突，並且已經萌生了去意。
陳貴生在和他交談以後，誠懇地做出挽留，並且讓他擔任負責生產、質量和環保等工作的副總經理。兩個人在交談中也發現彼此的理念很接近，最終對方答應留下來。
陳貴生將雅達利公司的設備整改、生產安排等工作都交給這位生產經理，他和他的管理團隊則開始清理整頓雅達利公司的銷售、財務等工作。
由於雅達利公司生產的鉛酸電池在國內外的需求非常強勁，因此相關產品的銷售情況非常好，利潤也十分豐厚，雖然其中的大部分都被張雅達裝入個人腰包，但是因為陳貴生的出現非常突然，張雅達還沒有來得及進行特別的處理，雅達利的賬戶上還有不少錢，而他個人賬戶上的資金也被凍結，雅達利公司已經正式向法院起訴張雅達侵吞公司財產。
與此同時，新港警務處商業犯罪調查科對張雅達的調查也已經展開，由於張雅達在經營雅達利期間侵吞公司財產數額巨大，預計他賬戶上的錢都要罰沒，包括他持有的融僑集團的股份也要作為賠償支付給融僑。
等待他的還有漫長的牢獄生涯。
融僑集團也加大了對雅達利投資的力度，追加一筆投資用於雅達利公司的整改和擴產，並從寶島引進了一套運轉良好的二手環保設備，預計不到半個月就可以全部運抵雅達利安裝，並在一個月內完成安裝調試工作，並盡快投入生產。
雅達利公司的整改、擴產，以及對張雅達進行的調查，昌源縣委縣政府最近的工作又開始圍繞雅達利公司轉動，不過和以前不一樣，這一次的 雅達利公司再也不會像過去那樣跋扈。
當然，大家也不敢輕視和怠慢，因為按照計劃，完成整改和擴產的雅達利公司規模將進一步擴大，一期計劃完成以後，規模將會達到現在的兩倍，這個規模在西京市的外資企業當中，也是排名前列的，這樣大的一個外資項目，市裏、省裏都給予了高度重視，昌源縣當然要心翼翼。
到了這個地步，當初由包飛揚查出雅達利公司非法排汙的所引起的一連串連鎖問題都可以得到了完美的解決！那些抱著幸災樂禍準備看包飛揚笑話的別有用心的一撮分子的期望再次落了空！(未完待續。。)