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江晨聞言有些哭笑不得道：“周工，雖然項目比較要緊，但是大家的身體健康還是很重要的，咱們不能光顧得成績，而忽略了大家的生活質量啊。所以在這方麵，您還是要多花一些時間啊。”
周工搖搖頭苦笑道：“管了，怎麼沒管，你去看看我們的相關慣例製度就行了，可是沒用，這些人啊一旦進入工作狀態，那就是很忙都忘了，比如吃飯，比如河水，再比如睡覺。甚至有人連上廁所都忘了，最後實在憋的受不了了，才恍然單位的，原來他從早上就開始憋了。”
但還是要管啊，不然這樣長此以往下去，人怎麼能受得了呢。這樣，可以參考一下其它實驗室的相關指導，將所有科研人員的上班工作時間進行自由化，隻要每周上滿多少小時候，就可以在家休息，不用在來實驗室了。如果違反的話，那麼進行相應的處罰。當然了，我知道這個罰款肯定是不行的，但是我們可以換一種方式嗎，比如強製性鍛煉，或者扣罰他們最關心的科研經費等等，我想這樣一來，他們會慢慢適應的。江晨思索了演習然後衝著周工出招道。
可是，這樣一來的話，相關項目的進展就會慢很多啊，那麼相應的代價成本也會增長很多的。周工有些憂慮道。
江晨擺擺手道：“這有什麼，這點成本我們還是能夠承擔的起的。而且這本來就是應該的嘛。我們的眼光要放遠點，這項製度從創元發展來看是對我們有利的。至於短時間內所造成的影響，隻不過是適應階段的摩擦罷了，不足為慮。”
行，我們明白了，接下來我們就會針對這方麵進行專門的研究討論，爭取製定出來一些比較有彈性，大家都能接受並且服從的製度。周工點點頭道。
江晨環視了一圈這個廠房內的環境，然後皺了皺眉頭衝著周工說道：“周工，要不給實驗室重新換一個新環境吧。這裏到底是廠房所改造的，各項設施都不完善，環境有些差了，既不利於你們的舒適體驗，也會影響你們的辦公效率呢。現在咱們公司效益不錯，尤其是在汽車方麵。我想給咱們實驗室重新蓋一座新樓或者是新實驗室，我相信全公司上下誰都不會說什麼的。”
周工搖搖頭看著這個廠房內的一切道：“花這個錢幹什麼，在這裏挺好的。我們是搞機動車研究的，就適合在這種廠房中來進行，這樣更有這種氛圍，才能激發出靈感出來。再說大家在這裏都習慣了，也有感情了，搬來搬去多麻煩，就在這裏吧。再說，和他們一樣換到一塵不染的新實驗室中去，那我們還怎麼搞研究，別說是工作了，就是看著都別扭。所以相比那裏，我更喜歡這，這更有那種高機械研究的格調。”
嗨，怎麼給你說這個，你又不懂。周工搖搖頭自嘲笑道。
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