趙一也跟著考察隊伍回到縣招待所休息，李建國本來這邊的任務已經完成了，沒有必要再跟著考察團。
隻是趙一在考察的過程中，對天璣農牧公司的海上農場提了一嘴，讓考察團，特別是資政非常感興趣，表示接下來就打算去那邊進行考察。
這個農業合作示範點的考察，已經給考察團帶來了很大的震撼，以後的農業生產已經和工業生產沒有多少區別了，農民也可以像工人一樣上班。
而且天璣農牧公司的管理也相當人性化，來上班的農民也是按照工人的上班製度在管理。
每天八小時工作製，每天分為兩班，勞動強度沒有之前那麼大，而工資卻比之前多得多。
趙一不管其他企業是怎麼要求員工的，反正他旗下的企業，員工工作時間都是八小時製，而工資水平卻高出國內其他企業一大截。
這主要還是趙一旗下的企業大部分都是高科技企業，利潤率非常高。
即使是傳統工業，如紡織公司和服飾公司，但是由於在機械設備和管理上麵比較先進，使得單人工作效率大幅提高。
即使不增加勞動時間，依然能夠獲得不錯的利潤率。
這種傳統生產企業，還是得要大資本投入，才能夠獲得較高的利潤率。
像那些小作坊，是無力承擔高額的機械設備費用，隻能通過人工來增加產能，靠壓榨勞動力時間來獲取利潤。
這也是趙一不等國內紡織和服裝領域自然擴張，就早早的進來布局的原因，因為一旦被那些小作坊占據了後，他再進來就不合時宜，造成的影響較大。
其實那些小作坊主的生死，他並不是很關心，因為在他看來，這種組織方式太落後了，是無法在國際市場上麵進行長期的競爭。
而且這種勞動方式，也是以壓榨勞動力來實現剩餘價值，對國內百姓的財富提高效果有限，靠這種方式擴大內需，需要的時間積累太長了。
現在留給國內的悠閑時光已經不多了，歐美各國已經開始關注國內了，隻是目前他們與北方的纏鬥正在高峰期，暫時沒空針對我國。
一旦形勢發生變化，而國內百姓還是很貧窮，那麼國內的市場需求根本就無法按照預期擴大，無法承載國內工業化的繼續發展，到時候真的是寸步難行了。
這也是趙一旗下企業員工工作時間少，而獲得的報酬卻比其他企業多得多，這是趙一要求企業將更多利益讓給員工，讓員工有更多的資金購買其他企業的產品。
其他企業的產品大規模銷售出去了，肯定會增加員工工資，升級生產方式，擴大經營規模，形成正循環。
還是那句話，他就是想要充當國內工業化發展的攪拌器，隻是目前攪拌器雖然起到了一定的作用，但是還是沒有達到他的預期。
主要還是因為目前國內規模企業除了他旗下的企業外，基本上都是國企，而國企沒有改革前，經營活力受到了限製，無法完全適應市場化競爭。
到現在，國內的價格雙軌製還沒有完全取消，就連糧票還存在著，布票因為趙一旗下的紡織公司和服飾公司已經可以向社會提供大量的產品，現在已經不需要了。
所以趙一對接下來的國企改革是相當期待的，希望激活占據很大比例的國企，讓他們承擔更大的國內經濟發展重擔。
一夜無話，第二天，考察團成員都起來的非常早。
趙一認為自己已經起來的很早了，結果洗漱完後，到招待所餐廳吃飯，發現其他成員都已經早早的在吃早餐了，甚至一些人已經吃完了，正在和別人聊天呢。
李建國也是早早的就過來了，這次去天璣農牧公司的海上農場考察，他還是充當主要的講解人角色，同時也是讓他多多在領導麵前露臉，這樣的機會可是不多。
等眾人吃完早餐後，一行人直接就驅車趕往鄭州，然後乘坐趙一的專機，飛往位於渤海灣的營口，天璣農牧公司的海上農場實驗點就安排在離營口不遠處的渤海灣裏麵。
選擇這個地方主要是這邊位於渤海灣內灣，風浪相對於大連外海要小得多，雖然趙一提供了一套海上牧場的技術，但是畢竟是第一次建設，沒有什麼經驗，謹慎一點沒有大錯。
等天璣農牧公司在這方麵的經驗增加後，會逐漸擴大種植麵積，方向也會逐漸往外海擴展，甚至為了分擔風險，還會在海南外海新建海上牧場。
當專機到達營口的時候，已經是中午時間，眾人下機後，就到了當地的招待所吃了一頓午飯，然後就急匆匆的趕往海邊。
為了加大物資運輸能力，天璣農牧公司特意在海邊建了一條簡易的碼頭，現在主要是往海麵上運輸建設海上農場的物資，等到收獲的時候，又是運輸農作物過來的主要碼頭。
當眾人來到碼頭之後，碼頭上的建設規劃還沒有完全結束，現場還有很多施工設備在施工，隻有三個臨時泊位在正常運行。
考察團看到這個碼頭的施工規模，也是有點驚訝，看樣子天璣農牧公司似乎要在這邊大幹一場，如果僅僅是一個實驗點，根本就不用建設這麼大的碼頭。
“你這所圖不小呀。”發計委的領導笑著說道。
“那可不，小打小鬧的事情，我可是不感興趣，要做就要做成規模，要做就要做到最好，不然就沒有什麼意思了，還不如讓別人來做。”趙一笑著回答道。
眾人聽到趙一豪氣萬丈的話，雖然有點狂妄，但是他卻有這份狂妄的資本，就拿紡織服裝行業來說，一般人都認為在這個行業是無法進行壟斷的。
因為紡織服裝行業實在是太龐大了，就和飯館一樣，各個人的口味都不同，對於服裝也有著不同的需求，很難在這個行業一統江山。
結果呢，不說浣紗紡織公司，畢竟他是處於紡織服裝領域的上遊，提供的是原材料，想要壟斷還是具有一定的可能性。
但是華龍服飾公司，憑借一家公司，就占據了全球服裝貿易的半壁江山，可以說已經具備了一定的壟斷資格了，這在之前是沒有人能夠想象得到的。
因為想要達到這麼大市場份額，就必須要維持龐大的員工數量，員工數量增加，也就增加了管理上麵的困難程度，這是必然的結果。
就像華龍服飾公司，旗下員工數量已經超過了1000萬人，生產工廠遍布全國，這麼龐大的體係怎麼維持，外人是無法想象的。
但是華龍服飾公司卻做到了，不僅做到了，而且還做的相當好，公司的盈利能力還相當不錯，比國內一些國企服裝企業的經營狀況還好。