其實這個時候，天問大學的大四學生已經完成了所有的學業，很多人已經都找到了工作，當然也有一大批學生選擇留校。
為了讓更多的學生留校，天問大學為這些留校的學生額外提供了5%左右的研究生名額，按照規定，本科升到研究生階段就讀的比例是25%。
也就是說，通過這項政策，天問大學的研究生升學率達到了30%，算是一個巨大的提升，而且這5%全部是留給本校的本科生。
之所以這麼做，一是天問大學的本科生成績整體上來看非常的優秀，如果還是按照固定比例來招聘研究生，相對就有點落後了。
其次天問大學是私立學校，在這些方麵受到的管束比較少，而且這些升到研究生階段就讀的學生確實優秀，在許多大賽當中都獲得了很好的成績。
最後就是為了貫徹趙一的想法了，他之前就希望更多的學生能夠留校加入到高等教育事業當中來，這種做法就是一個相當有效的手段了。
天問大學之所以還沒有舉行畢業典禮，主要還是就著趙一的時間來，當然如果太久就不可能等他了，好在他正好趕上畢業時間的末尾。
隻是原本他打算趁著畢業典禮的演講，“忽悠”更多的學生留下來當老師，現在他們幾乎全部都有了去處，再“忽悠”就沒有什麼效果了。
而且這些畢業的學生當中，大部分都是被他旗下的企業給招募走了，當然也有一些比例的學生被其他國企招募走了，至於政府部門，則不是很多。
至於原因，趙一暫且不清楚，可能是覺得天問大學是私立高校，而政府部門招聘的時候強調苗正根紅，所以就導致了目前的局麵。
好在趙一旗下的企業數量眾多，而且涉及的行業也非常的多，足夠滿足這些學生的就業問題，而且他們給出的薪資待遇也非常的高。
所以作為一座私立高校，天問大學的學生完全不用擔心沒有工作，而且由於趙一在天問大學提供智力牛奶比較早，加上師資力量也不差，整體上學生表現的更加優秀。
雖然現在一屆畢業生隻有1.5萬人，但是隨著新校區的建立，擴招人數會翻一倍，也就是說，一屆畢業生就可能會達到3萬人。
雖然我國人才緊缺的情況會持續相當長一段時間，但是天問大學也不得不考慮未來就業形勢惡化的問題。
因為對人才招募需求最大的政府部門，從這次的情況來看，對天問大學的招募人數非常的少，未來這些學生隻能是進入到企業、研究機構和教育領域。
企業倒是很好說，畢竟隨著趙一旗下企業的不斷壯大，未來人才需求非常龐大，隻要是不混日子，招聘名額基本上都會向天問大學傾斜。
不過天問大學雖然是私立學校，但是想要混日子是比較難的，因為在日常考核當中，做的比國內所有大學都要嚴格，如果幾次不及格，那麼就要麵臨退學的風險。
這是因為天問大學是朝著全球最好的私立學校發展為目標的，而且由於背後老板的經濟實力非常強，也不在乎那麼點學生費用。
其實天問大學到現在都沒有收過學生任何費用，未來如果辦學成績還不錯的話，校企也比較爭氣的話，趙一考慮采用永久免學費的策略。
校企能夠給學校提供一部分教學經費，如果不足的話，趙一再注入資金進去，如果不出意外的話，未來他擁有的財富會越來越多。
這些錢拿在手裏也沒有什麼作用，還不如投入到教育當中去，特別是等到城市化建設完成的差不多的時候，如果沒有其他更大的項目需要進行，他手裏的資金量將會非常的龐大。
這些錢除了必要的投資之外，他也不希望全部進入金融領域，而是通過各種方式回饋給社會，而教育就是其中的重要方向。
等到新校區建設完成之後，效果很好的話，很可能天問大學繼續擴大學校規模，在其他省市建設分校，來擴大國內高等教育的規模。
這也是趙一希望更多的學生能夠留校的原因，因為新校區也需要非常多的教師，雖然本科畢業，學曆有點低，但是配合智能教師係統，還是勉強可以的。
再加上這些留校教師會繼續攻讀碩士研究生和博士研究生，未來的潛力也是非常大的，假以時日，肯定會成為國內教育領域的中堅力量。
除了企業和教育領域之外，就是研究院所了，這方麵趙一目前的布局還比較薄弱，除了他旗下的企業有自己的研究院所之外，單獨的研究機構隻有一家青農生物實驗室。
所以趙一希望接下來，依托天問大學，建立一整套研究機構，這些研究機構的研究人員，即使天問大學的教師，也是研究機構的研究人員。
除此之外，還需要加強企業與這些研究機構的聯係，展開更多的科研合作，這樣就可以實現產學研完美的融合，為我國的科學發展提供更多的動力。
想到這裏，趙一又想起來自己之前想要成立的經濟政策研究所，當初的主要目的是為了研究各國的經濟金融以及政策性探索等問題。
結果由於許多事情，讓他將這件事情給忘記了，主要還是因為這件事情他覺得不是很急，也就沒有納入到他的必做計劃當中來。
這次正好趁此機會，將這個研究所給建立起來，天問大學也有這方麵的人才，而且這些人才不進入到政府部門的話，就業難度比起理工科人才要麻煩許多。