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第一百四十一章 女上司驕傲霸氣(1)(1 / 2)

“王華山那麼怕我,連我自己都想不到。但是他一定會輸。什麼策劃之類的,我也沒有打算我自己在外省用。到時候那些也全部是我的。”魔女說道。

我問:“幹嘛呢?為什麼你就一定相信你會贏?”

魔女說:“為什麼?為什麼我不相信我會贏?你看看整個億萬,如果少了我。他們想做到現在的一半成績都不行。”魔女說這話時,一臉的驕傲霸氣。

我嗬嗬撓著頭:“嗯,對對對。”

“嚇著你了?”

“開什麼玩笑,嚇到我?”說實話,她那個不可一世的模樣,確實太張狂了。

魔女頓了一下說:“我要做的事情還很多,但我現在最怕的,你知道是什麼嗎?”

我猜著:“輸給王華山?”

她搖頭。

“家庭的事情?”

她還是搖頭。

“父親?”

她說:“我怕我們現在沒有那麼多時間在一起,假如那些女人,比如牡丹,莎織,白婕。她們找上來。我怕你會背著我。”

我打斷她的話:“你不相信我?”

“我相信。可我們相處的時間少之又少,隻要想到你現在會和誰吃飯聊天,我心裏就發慌。”

“傻的你。”

“把你整理的湖州市關於市場部和銷售部的資料給我看一下。我們今天把這事情解決了,下午我們去逛街,好不好?”

“遵命,林總。”

“我想給你買衣服,把你打扮得帥帥的,讓我看到就想抱。”她笑著說道。

我張開雙手:“現在呢?”

“不好看。是哪個女孩子買給你的?”魔女問。

我岔開話題:“呀。快點刷牙洗臉,然後出去。”

魔女覺察出來:“說不說,是誰買的。”

我隻能從實招來,她的眼光太犀利。

“以前,莎織買的。很貴。後來我換錢給她,但也沒舍得扔掉。這是我穿過的最貴的衣服。”

“我要幫你扔掉,你有意見麼?”魔女上前一步道。

我攤開雙手:“沒意見,扔就扔吧。”無所謂的語氣,心裏卻一陣不爽,這點都要開始管了。

魔女撞了我一下笑道:“我是開玩笑的了。生氣了?

我說:“沒有。“

魔女說:“我真是開玩笑的,走了,快點去洗臉刷牙。“

我走進衛生間,魔女連牙膏都給我擠好了。我想,這樣的女子,不會是那種蠻不講理管死自己男人的女人吧。不過,魔女的性格,如果野蠻起來,無人敢恭維。

算了,不去想那麼多了。先把湖州市這邊的矛盾解決了再說。

何可見到魔女攜著我的手走出門時,愣了一下,鞠躬:“林總好。”

魔女笑道:“何可,最近辛苦了。”

“謝謝林總誇獎。”

簡單地去酒店餐廳吃了一個早餐。為什麼是酒店餐廳?魔女覺得那些賣早點的小店不幹淨。

我個人更加喜歡的是小店,酒店的早餐不比小店的好吃。但是何可也並不太喜歡小店,何可這個女孩生活品味也很高,有點不像是平凡女孩子的所作所為。我對她倒也不懷疑,畢竟她工資很高。周末逛街大包小包也正常。

魔女開車,我問她為什麼,她說她已經知道了湖州市銷售部與市場部的矛盾,讓我說說解決辦法給她聽聽。

我說:“這是個“剩者為王”的時代。市場競爭就是大魚吃小魚小魚吃蝦米,不是你死就是我亡。很多企業把精力集中在“管理優化”上,每個企業都已經意識到,從現在開始,誰對市場反應得越快、越準,同時成本控製得越好,誰就更有優勢。可以確信,在未來的幾年裏,我們將會看到更多“虎狼之師”的營銷故事,而營銷故事的主角肯定出自企業的市場部或銷售部。這兩個與生意好壞息息相關的關鍵部門,不管以前有多少恩怨情仇,現在都應該“一笑泯恩仇”,麵對危機,齊心合力,共同應對市場挑戰。部門之間的界限要打破,部門的尊嚴要放下,一切以生意為核心。要對傳統的營銷組織架構進行調整,在營銷總監與市場一線銷售員之間,所有與生意有關的流程都應該扁平化,策劃、銷售管理、物流、財務、人事、行政等部門工作的目的隻有一個:解決實際生意問題。”

魔女點頭讚道:“說得不錯,學會了很多東西。說解決辦法。”

我說:“我提出,這邊分公司應該成立一個核心領導小組,在高度扁平化、強調快速反應的營銷組織中,此舉很有必要。核心領導小組以營銷總監為核心開展工作,小組成員包括策劃、銷售、物流、人事、行政、後勤等部門的總監,將作戰指揮部下沉到市場一線,流動辦公,及時發現,及時處理問題。”