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第5章 高層人員的震驚!(2 / 2)

也有些粉絲是進行錄製,想把這個視頻錄下來,發到網絡上去。

最近幾年,翻唱的歌越來越多,創新的歌越來越少。

現在有首新歌橫空出世,而且還不是那種流水腦殘沒深意沒內涵的歌曲,自然是一出現就得到了大眾的喜愛。

網絡的傳播速度相當快,在安良準備唱下半部分,也就是重複一遍時,大批觀眾湧了進來,房間的流量瞬間飆升了!

一萬、一萬五千、兩萬三千、五萬……

同時,‘三生煙火’這個id,也在嗨秀平台的新人戰力榜上,迅速躥升,從最初的第七名,到第五名,然後是第三名……引起越來越多的人關注!

最後,當安良開唱下半部分時,三生煙火這個id,一舉躍至第一名!

並且以十萬的流量,以絕對的優勢,將第一名牢牢占據!

看到一匹黑馬殺出,在短短的幾分鍾內雄霸了第一名,其他新人完全驚呆了,就連嗨秀的高層人員,也終於被驚動了!

……

江南市,西區科技園,一座二十層樓高的大廈,最頂端豎著大大的‘Hi秀’。

這是嗨秀平台的總部。

嗨秀是江南市相當大規模的一家公司,成立不到兩年,就擠進了江南市十大集團之列,這等潛力,絕不是任何一家公司都能輕易做到。

而且嗨秀平台運作不止是歌曲這一塊,還有其他很多的項目,比如影視、手遊、網遊等等,隻要是和互聯網有關的,都在嗨秀集團運作的範圍內。

僅是歌曲這一塊,嗨秀平台就分有很多個部門。

並且每個部門,都擁有整一層的運作空間,這無疑是非常大的手筆!

第十層,簽/約部。

這個部門主要是負責嗨秀‘Online演唱會’這一塊,負責簽下有潛力的歌手。

新人戰力榜,換個定義,其實就是標準潛力值。

隻要能夠殺上這個榜單的歌手,無論是披著馬甲上陣的歌手,還是純粹的新人,都有很大的發展潛力,也都在簽/約部考慮的範疇內。

“唉,每天都是這些歌曲,聽都聽煩了,再照這樣下去,什麼時候才能完成指標……”

陳嘉裕最近很苦惱。

因為過去幾年簽下了一批不錯的歌手,現在成了公司的搖錢樹,所以公司決定升他為部門經理,負責簽/約部這一塊。

但自從他接手這個部門以來,就很少簽下那種潛力值非常大的新人,都是一些可有可無的新手,棄之可惜,得之無味。

要是再這樣下去,他這個位置能否保住都很難說。

這還不是陳嘉裕苦惱的地方,讓他最苦惱的是,他本身也是個音樂迷,最近嗨秀上出現的歌曲,要麼是翻唱,要麼是沒內涵沒亮點的歌曲,要麼是亂唱一通,想想還真是讓人惱火。

“算了,還是看看這周的新人戰力榜……”

陳嘉裕端著一杯咖啡,漫不經心點開嗨秀網頁,拉到新人戰力榜單上,隨意掃了一眼。

“什麼?”

陳嘉裕的目光一下子就落在榜單上的第一名,等看到後麵經過網站統計出來的流量時,嘴裏喝著的咖啡險些噴了出來,瞪大眼睛,一臉難以置信地盯著id名為‘三生煙火’後麵的數字,那是代表房間的流量!

(本章完)