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“鳳凰操作係統馬上就要上市了，我要的市場運營總監呢？”葉子書向人事部負責人質問道。
現在距離上市日期越來越近，這段時間都是他在關注鳳凰操作係統上市的事情，可是他早就想要的市場運營總監卻遲遲沒有到位。
“我們已經和很多目標人物接觸過，隻是他們並不信任我們公司，我們的鳳凰操作係統處於保密階段，也不能告訴人家過多的信息。”人事部負責人委屈地說道。
當初他怕過早的暴露他們的鳳凰操作係統，引起傳統操作係統廠商的注意，從而對自己的計劃產生幹擾。
“那現在還有正在接觸的目標嗎？”葉子書語氣放平和後，問道。
“暫時有一個，我們覺得希望挺大的。”人事部負責人說道。
“哦，說說看！”
“對方是蘋果電腦公司擔任多媒體實驗室主任的李開複，畢業於卡內基梅隆大學計算機博士畢業，在美國擁有一定的影響力。”人事部負責人說道。
葉子書聽到李開複就知道是誰了，前世也是名氣很大的人物，不過他前世基本上是為國外互聯網公司在國內的業務工作。
服務的公司都是大公司，例如蘋果電腦公司、矽穀圖形公司、微軟公司、穀歌公司，職務普遍都做到副總裁的位置。
說明對方能力是有的，隻是他大部分都是負責技術上的工作，對於市場運營能不能做好，葉子書有點疑慮。
不過他現在正缺人才，尋找其他人也不一定就合適，不如讓他過來試試，畢竟這樣的人腦袋並不笨，學習能力肯定非常強悍。
“對方為什麼沒有立即答應，是有什麼顧慮嗎？”葉子書問道。
“主要還是不太相信我們公司的實力，而且他目前還沒有考慮負責市場方麵的工作，因為對他來說是一項巨大的挑戰。”葉子書說道。
“他現在能來一趟國內嗎？我想當麵和他談談！”葉子書問道。
“如果沒有正當理由估計很難，畢竟人家的職務不低，而來回一趟花費的時間不少。”人事部負責人說道。
“如果以清華大學的名義邀請過來訪問演講，這個理由應該可以吧。”葉子書問道。
人事部負責人聽到葉子書這麼說，非常驚訝，就為了和李開複見一麵，就動用清華大學的關係，是不是有點太興師動眾了。
雖然李開複的履曆確實不錯，但是畢竟一直都是負責技術方麵的工作，他們之所以選擇李開複，是因為更合適的人都已經拒絕過他們了。
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看到人事部負責人愣在那裏，他說道：“就按照我說的去辦吧，清華大學那邊我來聯係，你這邊和李開複接觸一下，將情況說明一下。
如果他接受我們的安排，我們這邊請清華大學幫忙發邀請，如果他不接受，那就算了，我們隻能自己上杆子去幹了。”
離開了人事部，葉子書發現現在尋找具備國際視野的人才，真的很難，主要是目前鳳凰軟件公司是一家默默無聞的企業。
等到鳳凰軟件公司的操作係統麵世天下驚的時候，公司招攬國際人才就要容易得多。
這次邀請李開複過來，是讓他看看實際的產品，反正現在距離上市也沒有多久了，就算泄密也不會造成難以估量的後果。
盛世影視公司在好萊塢有自己的辦事處，是為了方便和好萊塢各大電影公司溝通，同時也是了解北美電影市場情況。
鳳凰軟件公司在北美的工作人員，就是以盛世影視公司辦事處的名義在辦事，這樣就不需要自己設立辦事處了。穀