選一群沒擔當、勇氣的老兵痞子做牙將、參謀團隊，是李羨所反對、不認可的。自選牙將這種寶貴的名額，更應該用在那些軍中新銳將領身上，隻有這樣才能使得趙期昌這個集團的實力、影響力在短期內得到最大化的誇張。
他反對，想問一問趙期昌更深層次的原因，可趙期昌並沒有正麵回答。
也不需要回答，自己這個集團實力壯大，跟趙期昌本人實力壯大是兩碼事。如果趙期昌的兩個弟弟成長起來，可以在趙期昌出意外後繼續掌控這個集團，那又是一種說法。
可惜，目前五郎、七郎根本無力接過趙期昌手中的資源。
所以短時間內擴大集團影響力這種事情，趙期昌並不著急，他對目前掌握的軍隊很滿意，他不願為了擴大集團再去冒風險。
反正現在他就是這個集團的領袖，他的意誌可以得到最優先的貫徹。他沒必要吸納太多的優秀武將進入這個集團，會讓集團臃腫，不利於他的控製。
而選一批老頭擔任牙將，的確有借助這批人戰場保命經驗的用意；另一重用意卻是無法言明的。
那就是借此白白浪費一批名額，減緩集團的擴張速度。
畢竟是一批老人，這些老人因官職提升而向趙期昌靠攏……也不會影響趙期昌對集團的控製力度。因為這都是老人了，還都是慫了一輩子的老人，他們進入這個集團不會存在太久，也不會主動去爭搶趙期昌的控製權。
老了，又慫，對於這個集團而已，這些年老牙將隻是一個過客。
跟那些新銳軍將不同，這些人朝氣蓬勃銳意進取，他們想得到的更多，趙期昌無法滿足於他們。他們就會脫離或推翻趙期昌，吸納這些人進入集團固然能在短時間增強集團實力，可終究是隱患。
這種隱患，對趙期昌這個領袖而言更重一些。
就這樣，這封配置中軍牙將的公文就送抵兵部，這裏沒問題後就是內閣票擬、司禮監批紅最後一道程序。
趙期昌浪費了三分之一的名額選了一批有邊鎮屢曆的老將，雖然趙期昌解釋了這番用意，可兵部尚書丁汝夔還是無法釋疑，他眼中趙期昌是個用人苛刻的人。
即便是缺熟悉邊塞相關的軍將，趙期昌大可抽調一批宣大新銳將領，論對韃虜的認知，這些有實戰經驗的新銳將領更有用，起碼比那些荒廢了的老將要強！
換做自己站在趙期昌的位置上，丁汝夔也想不通為什麼趙期昌要選擇這種不劃算的選人方式。
為了解決這個問題，丁汝夔將自己最器重職方司員外郎王尚學喊來，詢問，為自己釋疑。作為兵部尚書，眼前趙期昌部的軍事行動又是中樞比較重要的事情之一，他這個兵部管事的人要從根底上摸清楚狀況，否則無法應對來自內閣、宮裏的隨時提問；若是出了事端，他也能第一時間做出不算錯誤的決定。