事態輕微的鬥毆，且雙方都有調解意願的前提下，警方處理起來也是很快的。
幾方麵的證詞相互印證，事情的真實情況也就很快還原。
作為張明這邊，他認為自己本來是直行，但右轉的於淼車輛沒有主動讓行，導致他必須在保持相對高速的情況下緊急製動，因此也就是成了最初的起因。
而真正導致衝突的，則是張明加速追上於淼車輛在其前方急刹……
“都是老大不小的了，以後冷靜點，你自己看看本來也不是什麼大事兒，非得鬧這麼一出。”
麵對民警的教育，於淼表示自己一定接受教訓，至於以後是不是真的接受了，誰又知道？
或許是王正雷那邊給了壓力，也或許張明突然清醒了，沒有再堅持自己要十萬的賠償，而是要了三千的醫藥和誤工補償。
按照現在的工資標準，三千是真的不少，但於淼還是痛快的答應了，能盡快解決才是他最想要的結果。
至於大夥兒湊錢的事兒，於淼直接拒絕了。
此事明麵兒上算是過去了，可是公司這邊的處理卻隻是剛剛開始。
達成和解時已然是周五了，就在周五的晚上，公司的處理結果被董方以短信的形式發送到了每一個當事人的手機裏。
董方作為區域主管，沒有盡到應有的管理責任，被扣罰了當月績效獎金。
涉事的“主犯”於淼調離北區，去重客中心司機班待命。
涉事的二號“主犯”楊林降職為普通客戶經理，調離北區到東區任職。
從犯自徐佳開始的一行六人，全部調離北區，分派到各個區域擔任客戶經理。
“董工，什麼情況？”m.X520xs.Com
在接到這個調令的第一時間，楊林就給董方去了電話。
“就這麼個情況。”
從董方淡淡的語氣裏，楊林聽不出絲毫情緒的波動，略帶不解道：“這北區的情況剛剛有所好轉，就這麼……被拆了？”
“我有什麼辦法？領導都已經安排了。”沉默了片刻，董方微微歎息著說道。
這種情況，實在是他最不想看到的。
哪怕……公司多罰點錢，或者給個處分的什麼都無所謂，可是如今，北區剛剛從一個吊車尾一躍成為各區域的老大，董方心裏的歡喜氣兒還沒熱乎夠，這特麼的北區就這樣……沒了。
他如何能不鬱悶？
“那北區沒人了？怎麼弄？”
“會從別的區域調客戶經理過來。”
“這特麼為什麼啊？”
楊林十分的不解，對於這些人，沒有任何所謂“嚴厲”的處罰，甚至連口頭上的責備公司都欠奉，直接大手一揮給北區拆了個七零八落。
而且，就算從別的區域調人過來，也勢必會對北區的工作造成極大的影響，光是這個延續性就是最致命的。
集團客戶剛剛熟悉了目前的客戶經理，忽然又換人了？
這對於客戶的體驗也著實太差了點。
“嗨！實話和你說了吧，你們這幫小子，表現的有點太團結了。”
“啊？”