吃虧受氣是令人窩火的，但是每個人又難免碰到吃虧的事。與其斤斤計較，不如讓利三分。或許吃下的虧又會以某個方式補償給你，暫時的吃虧很可能會贏得更多的收益。弱者不是敗者，後退不是落後。感謝那些讓你吃虧的事，教你圓通處世，智慧做人。
吃虧帶來好運
吃虧是福。
一直以來就有這樣的說法：破財免災，吃虧是福。事實也是如此。在人生的路上，如果我們能夠以博大的胸懷，忍受一些“吃虧”，或許意外的好運就在眼前。退一步海闊天空，吃一點虧或許帶來好運。凡成就大事業者，無一不具備灑脫的情懷，或許正是由於他們的這種英雄般的人生態度，才會讓他們“好運”連連。
在表麵上看，吃虧確實是一種損失，不過有失必有得，有時候你的“小失”卻為你換來了“大得”。
一個年輕人剛大學畢業就進入某一產品的銷售部，負責產品推廣。他擁有一流的口才，但更可貴的是他的工作態度和吃苦精神。那時公司正在著手新產品的銷售渠道，新老產品都同時趕著銷售，每一位員工都很忙，但領導並沒有增加人手的打算，於是負責舊產品銷售的人員總是被指揮去新產品銷售團隊去幫忙。不過，整個銷售部隻有那個年輕人欣然接受老板的指派，其他的都是去一兩次就抗議了，覺得跨越了自己的負責的範圍。那些覺得有社會經驗的老將們有意無意地嘲笑他傻，他聽了以後則不以為然：“吃虧就是占便宜嘛！”
老員工們很奇怪，他有什麼便宜可占呢？總是看到他跟個苦力一樣四處奔波，為新產品貼廣告，發傳單，暗自想這真是一個傻人。後來他又常去下層生產部，參與現場的生產，隻要哪缺人手，他都樂意去幫忙。
兩年過後，正是這位被嘲笑的傻人，積累了很多經驗以後，自己成立了一家設備銷售公司，雖然規模不大，但是前景很樂觀。原來他是在以前公司任勞任怨的時候，把銷售公司的基本流程都看懂了，這樣說來，他真的是占了大便宜啊！現在，他仍然抱著這樣的態度做事，對下屬、對客戶、對合作方，他都以吃虧來換取合作者和客戶的信任，換來下屬員工的一致擁護。這樣高尚的修養使他在年輕一輩中脫穎而出。
坦然地麵對吃虧並接受它，是一把成功的鑰匙。有時候一點點額外的付出，既贏得了他人的感激，也贏來他人的信任。
今天吃點虧，或許就能在明天換來一些擁護和幫助。人生在世，要把眼光放長遠。如果總是計較眼前的利益得失，恐怕好運也不會來光顧你。
吃虧不再是普通意義上的利益損失，更多的表現為一種氣度，一種給予。這種麵對利益得失的淡泊，能夠審時度勢的氣魄，才是大家風範。
學會吃虧：主動吃虧與被動吃虧
做人不可以沒有準則，也不可能不與他人打交道。自我與他人，各自做人的規則難免存在差別，有了差別，就會產生矛盾和衝突。
有人問李澤楷：“你父親教了你一些怎樣成功賺錢的秘訣？”李澤楷說他父親什麼也沒有教，隻教了他一些做人的道理。李嘉誠曾經這樣跟李澤楷說，他和別人合作，假如他拿七分合理，八分也可以，那最後拿六分就可以了。
李嘉誠的意思也就是說：他讓別人多賺三分。所以每個人都知道，和李嘉誠合作會賺到便宜，因此更多的人願意和他合作。你想想看，雖然他隻拿了六分，但現在多了100個人，他現在多拿多少分？假如拿八分的話，100個會變成5個，結果是虧是賺可想而知。
“吃虧”主要有兩種，一種是主動吃虧，一種是被動吃虧。
“主動吃虧”是指你主動爭取“吃虧”的機會，這種機會是指沒有人願意做的事、困難的事、報酬少的事。這些事因為沒有便宜可占，因此大部分人不是拒絕就是不情願，而你主動爭取去做，老板當然對你加倍讚許，並將你的這份情義記在心上，以後無論是升遷或是自行創業，他都有可能幫助你，這對你的人際關係大有幫助。最重要的是，你什麼事都做，也可以磨煉你做事的能力和耐力，這樣你不但懂得的比別人多，進步得也就比別人快，這是你的一種無形資產，別人絕對用錢買不到。
“被動吃虧”是指在未被告知的情形下，突然被分派去幹一個你並不十分願意的工作，或是工作量突然增加。碰到這種情形，除非健康因素或家庭因素，否則就應該接下來。如果仔細觀察一下周圍的環境，發現你完全沒有抗拒的餘地，那更應該“愉快”地接下來。也許你不太情願，但在這種情勢下，也隻好用“吃虧就是占便宜”的想法來自我寬慰，要不然怎麼辦呢？至於有沒有“便宜”可占，那是很難說的，因為那些眼前之“虧”也許是對你的一種考驗，考驗你的心誌和能力，是為了重用你啊！姑且不論是否“重用”你，你雖然吃了點小虧，但磨煉出了自己的耐性，這對你以後做事絕對大有幫助。此外，你這種“吃虧”也會讓人對你無話可說，不得不尊重你。
對於做人來講，也有這個道理。做人比做事難，但如果你也抱著一種“吃虧就是占便宜”的心態，那麼做人其實也不難。因為人都喜歡占便宜，你吃一點虧，讓他人占一點便宜，那麼你就不會得罪人，人人當你是好朋友！何況拿人手短，吃人嘴軟，今天占你一點便宜，心裏多少也會過意不去，隻好在恰當時候回報你，這就是你“吃虧”之後所占到的“便宜”。