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第43章 2008年 新勞動合同法和新政策帶來的負擔(9)(2 / 3)

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可是看各大財經報紙雜誌,專家們還在就公布的經濟數據發表議論,擔憂下一個月的通脹繼續延燒。而官員們也是繼續布局,抵抗通脹造成的傷害。經過這半年多煎熬的柳鈞此時已經難以相信專家,專家幾乎成為信口開河的代名詞,他更相信自己的觀察,自己的分析,自己的判斷。

可惜,此時他心有餘而力不足,他縱能深刻分析現象,卻依然是被大勢卷裹的卒子。他的資金終於青黃不接,八月初發工資之前,他算來算去,還與銷售和財務部門開了一個聯席會議,大家都發現發薪日之前的應收款扣除必須支付的各種款項之後,騰飛騰達麵臨工資無法足額發放的問題。起碼得等到十五日,工資才可全部結清。

是羅慶,首先在會議上提出,不如將他的工資扣發,他的延後幾天無所謂。財務主管隨即做出響應。柳鈞何嚐不想如此,可他還是在會上表態,大家盡職工作,他作為老板,應該盡職支付工資。

想辦法,無非是借錢、典當、變賣家財。一想到借錢,就無法越過錢宏明,每一次在他困頓之中無償伸出援手的人,總是錢宏明,首先肯定是錢宏明。此時回想起來,往事曆曆,更是平添無數傷心。當然,他現在想借錢還是不成問題,隻要他開口,他爸和崔冰冰兩個就能把他的兩個月工資解決。但他考慮之後,決定將他的寶馬M3開進典當行。這隻是他在危機中需要給出的一個姿態,給員工拿著放大鏡審視的姿態:老板寧願變賣家財,也不肯將發薪日延後一天。實際行動,勝過千言萬語。

可令柳鈞意想不到的是,相熟十來年的典當行老板看到他卻是一副愁眉苦臉。老板拉開保險箱給柳鈞看,滿滿一盒子的名表和閃閃發光的克拉鑽。老板說,從開始做當鋪以來,從沒同時收到過這麼多的當物,害得他沒日沒夜地提心吊膽。老板不斷奉勸柳鈞如果能想辦法還是別考慮典當,他最近大筆大筆地支出典當款,已經很愁手頭現金不夠了。但柳鈞進典當行是別有用心,在柳鈞的堅持下,老板終於攔腰給開了一個低價,將M3收當了。

走去地下停車場,老板指著一個停滿車的角落告訴柳鈞,那兒是他買下來停放典當車輛的地方,可今年以來不斷有車輛送來交當,卻有不小比例的車子在期滿後不是續當就是死當。最恨的是,現在很難處理死當物品,誰都在念叨現金為王。所以那個停放場地終於不夠用,老板不得不開辟新的停車場,新的停車場選在一家關停的公司,離城有點兒遠,老板考慮到好車一路可能出現什麼三長兩短,賠不起,讓柳鈞自己將車開去。

柳鈞將車開到指定地點,隻見原本透風的鋼柵欄門被嚴嚴實實地封死,站在外麵的人說什麼都看不到裏麵是什麼,倒是能聽到裏麵群狗亂吠。柳鈞與典當行老板的兩輛車子等了好久才見大門開啟,老板解釋裏麵的保安必須把五條狼狗拴住,才能放人進門,要不然準出人命。柳鈞將車開入,果然見大鐵籠裏分別關了五條高大凶悍的狗,原來典當行老板最近收車太多,不得不出此下策,無外人的時候放五條狗滿院子打轉,以免貴重車輛被盜。實在是當物太多,防不勝防。柳鈞雖然是欠過典當,見此也不禁莞爾,這算是特殊經濟環境下的特殊現象吧。

交了車子,柳鈞乘典當行老板的車子回城。路經二手車市場,典當行老板想去看看手中死當的車子賣得怎樣,柳鈞跟進去一瞧,發現好幾輛熟悉的好車。更是看見錢宏明曾經開過的Jeep“指揮官”。柳鈞不禁走過去默默地站到車窗邊,對著空無一人的車內發呆。典當行老板辦完事過來,一看見這車子,想了想道:“好像是錢總的?”

柳鈞點點頭,沒有吱聲,拉典當行老板離開,可又忍不住回頭看那輛車。

過幾天就是發薪日,柳鈞領出納去銀行辦理個人銀行卡轉賬到公司賬戶的手續,不經意地提一句,車子開進當鋪,連半價都保不住了,隻換來這麼點兒錢。出納大驚,不敢亂問,但回公司一看,車庫裏果然不見那輛燒包車。於是很快,老板當車發薪的消息在全公司上下傳開了。

發薪日之前,照例有月度工作總結會議。檢討上個月的工作之後,柳鈞話題一轉,說到裁員。

“目前,整個工業區大部分公司在裁員,就業大環境惡劣,我不願意選擇這種不負責任的卸包袱方法。原因有兩條,首先,我們從員工個人出發,替員工考慮,這個時候如果被裁員,能在短期找到工作的人鳳毛麟角,我們此時裁員,是斷絕員工的生路;其次,我們的員工是公司最重要的組成部分,很多員工在公司工作近十年,與公司甘苦與共這麼多年,儼然是公司大家庭的一員。我作為老板,若在危難時候拿一直跟隨我的員工開刀,是背叛大家對我的支持和信任。目前公司還能支撐,但日子過得很不好,那麼大家可否禍福與共,一起節衣縮食,共渡難關。你們討論看看,有什麼辦法。”