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第71章 裝備處人選(1 / 2)

上麵是按照普通步兵團一年的訓練量,給101大隊撥付彈藥的。當然都是步機子彈、手榴彈、迫擊炮彈等等輕量級的彈藥。101大隊是沒有火炮那些玩意兒的。

從集訓營開始,到現在101大隊正式成軍,也不過三個月。居然把一年的訓練彈藥量給打光了!

說到這一點,郭明麵上苦笑心裏暗暗道:衙內就是衙內,夠敗家的!

兩百多號人把足夠上千人的步兵團使用一年的子彈手榴彈啥的打沒了,這話往出說誰也不會相信。但是事實就是如此。

郭明特意查看了出庫登記表,赫然發現,常常一個班一天的消耗量都是在千發以上。要是專門的射擊訓練,每個戰士一天的子彈消耗量居然達到了恐怖的五百發!

老天,即便是戰時狀態,單兵的攜帶基數才是一百五十發!

怪不得現在提起射擊訓練,很多戰士都下意識地哆嗦,拿筷子的手開始抖動。普通部隊的戰士求之不得的射擊訓練,101大隊的戰士們現在是視為最為恐怖的訓練。

那麼大的量,要求還那麼高,肩膀、手受得了,那股火藥味也受不了,有些人當場就吐了。更讓兵們崩潰的是,頻繁的射擊訓練意味著頻繁的擦拭槍支。每一次射擊訓練結束都得擦拭武器。

你以為那個活輕鬆?

擦不幹淨沒飯吃,班排長是戴著白色手套檢查的!

而郭明自然而然地就想起李大隊長給射擊訓練定下來的一個原則:敞開了打,隻許多打,不許少打!一副敗家子的豪氣!

李大隊長呢,堅信好射手都是用子彈喂出來的!要做到指哪打哪,就必須人槍合一,就好像學開車一樣,一開始掛檔都很生硬,踩離合踏板也是深一腳淺一腳的,隻有熟悉了才能順暢了,這就是人車合一。

要做到人槍合一,除了練還是練,畢竟有天賦的人是極少部分的,那些人都被挑去狙擊手班了。

戰士們的槍法是練出來的,每個戰士都掌握了手槍、步槍、輕機槍、重機槍、60毫米口徑迫擊炮、40火等武器的使用方法,這還不夠,每個人都要達到;大隊長親自製定的標準。

照這麼用下去,一年的訓練用彈藥量還真的不夠!

李路早有預料,所以郭明彙報之後,他微微一笑,先給他倒上杯水,然後說道:“老郭,我正想找你商量商量軍械這方麵的事情呢,你就過來了。”

101大隊的政委還是由李路兼著,但是誰都知道,這個兼職很快就會去掉的,也肯定是由郭明來接任的。現在郭明本來就是頂著副政委的帽子幹政委的活。

所以,101大隊的兩位主官,實際上是李路和郭明,一般事情他倆商量著就解決了。隻不過101大隊這種情況,李大隊長是一言九鼎的。

“難道大隊長向上級申請撥付彈藥了?”郭明有些驚訝地說道。

李路點點頭,又搖搖頭,講道:“不單申請撥付彈藥,還申請了一批新武器。”他點上一根煙,“明天我帶人去一趟白城子,把東西押回來。”

郭明喜上眉梢,不禁豎起大拇指,“新型武器?大隊長,這個要得!”

“上次常委會議咱們通過了把裝備部門從後勤裏拆分出來,成立獨立的裝備處,已經獲得上級批準了。”李路抽了幾口煙,“關於裝備處處長,你有什麼好人選?”

其實李路也就是循例地問問郭明,沒指望他能有什麼好推薦,畢竟他沒在後勤幹過。

“我還真有個人要推薦。”

誰知,郭明低頭想了會,鄭重其事地介紹了一個人,“z003號倉庫裏,有個軍械科長,叫全德昌,今年也四十出頭了,幹了十幾年科長一直沒動窩。級別是正營,軍銜卻上到了中校。”

z003號倉庫是隸屬總部的綜合性戰備倉庫,看編號就知道,它的規模是如何的龐大。它的級別是正師級。

李路講道:“不過是一個升遷無望的老軍械罷了,在正營職上待了十幾年,按照他的年齡,差不多也該專業了。”

郭明點點頭,說道:“沒錯。一連指導員範遠良在z003號倉庫工作過一段時間,昨天向我彙報工作提起了全德昌這個人。此人在軍械管理方麵才能突出,可以說是z003號倉庫的第一人。可惜人有些古板,好幾次調整都沒落到他頭上。這不年底該專業了,範遠良感歎部隊要流失掉一個人才,所以在我這提了幾句。”

範遠良是郭明從外麵調進來的人,副連職幹部,當了一連指導員,級別也小上半級成了正連職。他在彙報工作的時候和郭明閑聊,顯然關係不一般。按照郭明的描述,全德昌就是那種性格耿直不懂世故圓滑的幹部,沒有升遷的機會那就正常了。