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本來他還打算談一些項目，例如白鶴軟件公司想要推進的智慧城市項目，旗下產業聯合推進科研環境建設等等。
後來想了想，還是算了，有些項目沒法強求，因為他們自己掌握主動權，他這邊除非動用更高層的關係，不然隻能亦步亦趨來做。
隻是為了這些項目要他動用關係，那是不可能的，別說是智慧城市了，就是天大的項目，現在想要他這麼做也不可能。
聯合建設科研環境，目前還比較超前，別看這些年國內的教育事業蒸蒸日上，實際上培養的人才規模依然非常小。
以他旗下目前的科研環境就足夠滿足當前的需求，之所以還要聯合建設科研環境，不過是應對將來可能出現的科研人才大爆發。
結束了集體會議，葉子書讓老任和郭東梅留下，首先和老任進行了一對一會議，老任今年已經59歲了。
他這次是和老任談退休的事情，畢竟這麼大一個集團，總裁退休不是一件小事情，必須要提前溝通好。
“老任，你應該是到我找你單獨聊是為了什麼吧。”葉子書語氣鄭重地說道。
任正非想了想，說道：“我明白，就算葉總不說，我也打算找個機會和您聊聊。”
雖說現在使用了狂衰老藥，他身體上也老當益壯，但是國家退休年齡並沒有更改，公司製度也沒有更改。
“按身體情況來看，你就算是在幹幾十年都沒有問題，但是時代的變化日新月異，更新迭代太快了。
作為企業經營，了解時代的脈搏顯得尤為重要，這也是我為什麼在抗衰老藥出來之後，也沒有打算更改企業製度的原因。
這些年來，青龍科技公司在你的帶領下，取得了輝煌的成績，將偌大的企業經營得有聲有色，你的功勞居功至偉。”
還沒有等葉子書繼續往下說，老任趕緊說道：“功勞居功至偉不敢當，我很清楚青龍科技公司能夠發展到現在的規模，全依賴於葉總的支持。
我功勞其實有限，要說也隻能說有點苦勞，說實話，自從加入葉總旗下，要比我當初創業輕鬆多了，至少沒有以前那樣心累。
每逢遇到難題的時候，想著背後有葉總在，整個人就沒有那麼憂心忡忡，你才是我們這幫人的定海神針，我們這些人談功勞就過譽了。”
葉子書不知道任正非是客套還是真這麼想，不過他也不在乎，他要說的是後麵如何處理高層管理人員退休的問題。
現在老任卻是差不多到了退休的年齡，好像其他集團負責人還年輕，實際上時間一晃就過去了，將來也要麵臨同樣的問題。
所以他想要提前建立一套退休製度，既能安撫高層人員，又不至於影響企業的運轉，還能讓他們這些人發揮餘熱。
“你也知道我這人不太講客套話，該是你的功勞就是你的功勞，自從你執掌青龍科技公司，我就沒為青龍科技公司操心太多。
我這次和你談，不隻是談你個人的退休問題，而是想要和你探討製定高層退休的製度建設問題。
今天你麵臨的問題，將來也是其他高層人員麵臨的問題，一切都要有章可循，這是我們做企業管理的人，必須要有清晰認識的事情。”葉子書說道。
“葉總打算如何做，不管你是什麼決定，我都完全擁護。”任正非說道。
“其實我對此也考慮了很久，最開始覺得退休就要退得徹徹底底，人生總是會盡力波折，有高潮必然有低估，就像人生逃脫不了新生命的誕生和生命的消亡。
這是自然規律，就算延長時間，也不過是一時而已，更何況大家已經辛辛苦苦工作這麼多年，也該到了頤養天年的時候了。
不過又覺得你們豐富的管理經驗，就這麼白白浪費掉，實在是有點可惜，而且也不排除有些管理人員，一時半會退休也不適應，需要一個過渡期。
於是我就想，是不是應該建立完善顧問製度，雖然沒有決策權，但是對公司發展遇到的問題，可以提出建議。
這樣也可以利用你們的豐富經驗，為企業繼續穩定發展保駕護航，同時你們也能有一個發揮餘熱的地方。”葉子書說道。
沒想到葉子書想要這麼幹，作為私人企業，完全不必這麼做，到了退休年齡，直接退休就行了，別人也說不出什麼。
他不知道葉子書這麼做，是真的如此想，還是為了照顧他們的情緒，所以任正非一時半會兒不知道如何開口。
顧問製度說得好聽，不幹涉公司的具體經營，隻有建議權沒有決策權，但是這些企業裏的管理者，基本上都是他們提拔出來的。
說一句門生故吏完全沒有任何問題，雖然不能直接幹預企業經營，但是可以間接幹預企業經營，所以從公司的角度來說，並不一定就是好事。
加上顧問不對企業經營負責，他們的建議背後，往往更容易存在不可描述的利益牽扯，如果隻是這樣的話，還不如不做。
按照以往的曆史，貪戀權勢最後都不會有好結果，要退就要幹脆一點，當斷不斷反而容易惹人嫌。
“權力可是個好東西，古往今來無人不為之孜孜以求，雖然這麼做對我有利，但是我還是要說一句，如何解決退而不休的問題？”任正非說道。
葉子書有些意外地看了眼任正非，按理說這麼好的事情，應該順勢而為，沒想到老任竟然提出了這套製度的核心問題。
這讓葉子書對他有點刮目相看，看來，青龍科技公司雖然不是他親手創立的，但是畢竟是在他手裏發展壯大的，他現在的心態不是普通打工者的心態。
一般來說，創業者和開拓者，對公司是最有感情的，因為他們在公司發展過程中幾乎傾注了個人的全部心血，不願意看到將來被毀於一旦。
如何在一開始建立完善的製度，保障企業未來能夠穩定經營，是他們這些人和普通職業經理人的本質區別。
葉子書沒有直接回答任正非的話，而是說道：“任總覺得星火集團和星光集團，還有建立沒多久的星靈集團如何？”
任正非意味深長地看了一眼葉子書，然後說道：“這三家集團的發展，我也在全程關注之中，說實話，我當時非常震撼。