連續的幾場會議，讓楊林倍感疲憊。
不過楊林倒是也挺佩服市府的這些領導是真能沉住氣。
如果換成企業，在有重大人員變動的時候，從上到下很難不浮躁。
升職的、補位的總要適應一下新環境，對於日常工作勢必會造成一定的影響。
但是看看濱城如今的現狀，根本看不出絲毫的變化。
可能，這也跟保密工作做的到位有關係吧，各項工作都在有條不紊地收尾，為來年做準備。㊣ωWW.メ伍2⓪メＳ.С○м҈
元旦過後一直到一月中旬，楊林一共出席了六次會議。
三次是優秀企業家，兩次是互聯網行業發展規劃展望，一次是代表基金會出席的公益事業新年酒會。
呂悅是眾合網娛樂版塊的編輯，去年九月份剛剛入職，經過了三個月的實習，剛剛轉正也才不久。
隨著春節的腳步愈發臨近，她心裏不免有點焦慮。
她不是濱城本地人，春節回家總是要買票的，但是越臨近春節，娛樂版塊的新聞越是密集，加班趕稿子基本就是日常，她哪裏有時間去買票。
眼瞅著再不買就買不上了，呂悅決定去跟總編請個假。
“總編，我下午想請個假去買票。”
同樣忙碌的總編頭也不抬的應了句：“嗯，快去快回……”隻是話說完卻頓了下，轉而多問了一句：“買什麼票？”
“火車票啊，過年我要回老家的。”
“不是，月初總務統計春節行程的時候，你沒有寫報表麼？”
“寫了啊。”
“寫了你還買什麼票？公司會統一給離開濱城的員工買的。”
“啥？還有這事兒？”
“不是……你們入職的時候，福利待遇什麼的都不知道？”
“沒……沒人跟我說啊。”
聽到這話，總辦魏翔放下了手中的活計抬起頭來，皺眉問道：“真的？”
“是啊……”呂悅想了想：“可能……合同裏有寫吧，但是您也知道，合同那麼長，我也沒仔細看。”
聞言魏翔哭笑不得道：“你們這些孩子，腦子裏都想什麼？合同都不看？要是裏頭有什麼霸王條款，你可是親筆簽字了的啊。”
呂悅被說的有些不好意思，赧然道：“咱們那麼大的公司，怎麼會坑我們呀，當初也是聽說咱公司各項條件都很好才來應聘的嘛。”
魏翔拿手點了點她，無奈道：“你呀你！行了，這事兒我知道了，在眾合你們隻要好好工作就行，其他的事情公司會給你們考慮好的。”
這個假當然是沒有批的，呂悅也被打發回去繼續工作了。
不過，這件事魏翔卻是上了心。
待呂悅走後，就直接把這件事通過內網郵件彙報給了劉海洋。
一個小時之後，hr和總務的負責人都被叫到了劉海洋的辦公室。
雙方一對質，事情也就簡單了。
hr的說辭是，九月份招聘任務很重，他們的側重點在篩選人才、麵試、錄取，工作量相當大。
最開始的時候，還能口頭上對新員工宣講一下他們的權利和義務，但是後來隨著人員越來越多，他們最多會跟員工們說一下入職之後每月的薪資是多少，至於公司的一些福利待遇，根本懶得提。